หลักสูตรการพัฒนาทักษะการทำงาน
หลักสูตรการพัฒนาทักษะการทำงาน
(Work Skills Development )
อาจารยสุณิชชา ชอบชัย
ที่ปรึกษาและโค้ชพัฒนาศักยภาพ
( หลักสูตร 1 วัน )
"การพัฒนาตัวเอง เร่งนำความรู้มาประยุกต์เป็นทักษะ
เพราะทักษะนำมาซึ่งความเชี่ยวชาญแบบธรรมชาติ"
หลักการและแนวคิด
พนักงาน หัวหน้างาน ผู้จัดการ ที่มีความรู้หลากหลายเท่ากัน และมีสามารถเติบโตได้แตกต่างกันเป็นเพราะทักษะการทำงานนั่นเอง ซึ่งทักษะที่เรียกว่าประสบการณ์นั้น มิได้วัดกันที่จำนวนปีในการทำงาน หากแต่วัดกันที่ความเชี่ยวชาญในการทำงานนั้นๆ ตามมาตรฐานองค์กร
ความเชื่อ > ความคิด >ความรู้สึก >การกระทำ เป็นวงจรพฤติกรรมที่สร้างการเปลี่ยนแปลงอย่างมีระบบ ดังนั้น การพัฒนาทักษะใดให้สำเร็จได้นั้น มีความจำเป็นต้องเข้าใจวงจรพฤติกรรม เพราะจะทำให้เราสามารถพัฒนาได้รวดเร็ว และมีแบบแผนแบบก้าวกระโดด ให้สอดคล้องกับนโยบายองค์กร
เครื่องมือต่างๆ ที่หลากหลาย สามารถนำมาพัฒนาให้กลายเป็นทักษะที่ติดตัวได้อย่างเป็นธรรมชาติ เพียงเราเรียนรู้หลักการ แล้วนำมาต่อยอดในสไตล์ที่เราถนัดได้หลากหลายงาน อีกทั้งยังสามารถนำมาเป็นการกำหนดกลยุทธ์ในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพอย่างเหนือชั้น
กระบวนการโค้ช เป็นการเรียนรู้และดึงศักยภาพผู้เรียนด้วยการกำหนดเป้าหมาย ให้มองเห็นและยอมรับข้อเท็จจริง แล้วนำสิ่งที่เรียนรู้ในคลาสมาผสานสร้างทางออกใหม่ๆ แล้วตัดสินใจ (New Action)
วัตถุประสงค์ของหลักสูตร
- เพื่อให้ผู้เรียนปรับกรอบความคิด (Mindset) ในการพัฒนาทักษะในการทำงานให้เป็นผู้เชี่ยวชาญ
- เพื่อให้ผู้เรียนสามารถประยุกต์หลักการ เนื้อหา และเครื่องมือกับการทำงานประจำวันได้ดีขึ้น
- เพื่อให้ผู้เรียนมีความสุข และสนุกกับการปรับเปลี่ยนตัวเองด้วยหลักการจิตวิทยาเชิงบวก
- เพื่อให้ผู้เรียนสามารถทำงานกับทีมงานได้อย่างมีประสิทธิภาพให้บรรลุเป้าหมายองค์กรร่วมกัน
ผู้ที่เหมาะสมกับหลักสูตรนี้
- พนักงานทุกตำแหน่ง
- ผู้มีหน้าที่คุมงานหรือหัวหน้างาน
- ผู้จัดการส่วนงานต่างๆ
